1万元工资交多少公积金

最近关于【1万元工资交多少公积金】的财经知识受到大家关注，现在和小编一起1万元工资交多少公积金看看吧。

月薪一万公积金是多少

如果按照最高比例12百分比计算，10000元的工资，每个月需要缴纳的公积金为10000乘12百分比等于1200元。如果按照最低比例5百分比计算，每个月需要缴纳的公积金为10000乘5百分比等于500元。

因此，对于工资为10000元的职工来说，个人应缴纳800元，单位应缴纳1200元。公积金的缴纳基数是指职工的工资总额，但是国家规定了最低缴纳基数和最高缴纳基数。

月薪1万元，每月需缴纳的公积金金额一般为500元至1200元，个别地区可缴纳2000元。住房公积金缴存的具体金额取决于基本月工资与住房公积金缴存的比例。具体住房公积金缴存比例由企业所在地住房公积金规定的政策决定。存款比例一般集中在5%至12%，个别地区可达20%。

乘以12%等于1200。根据查询华律网显示，工资10000，公积金基数就是10000，公司和个人各缴纳工资的12%，共需要支付2400元，个人支付1200元。工资，是指用人单位或合法用人单位按照法律规定、行业规定或与职工签订的协议，以货币形式支付给职工的劳动报酬。

地区不同，需要缴纳的公积金金额也是不同的。月薪10000元，每月需要缴纳的公积金金额一般在500-1200元左右，有些地区甚至要缴纳2000元。具体的住房公积金缴存金额，取决于用户基本的月工资和住房公积金缴存比例。具体的住房公积金缴存的金额比例，是由企业当地的公积金政策所决定得。

。根据查询找法网显示，公积金缴纳费用等于工资乘以缴纳比例，即10000乘以百分之五得到500。

月薪一万公积金交多少

如果按照最低比例5百分比计算，每个月需要缴纳的公积金为10000乘5百分比等于500元。

地区不同，需要缴纳的公积金金额也是不同的。月薪10000元，每月需要缴纳的公积金金额一般在500-1200元左右，有些地区甚至要缴纳2000元。具体的住房公积金缴存金额，取决于用户基本的月工资和住房公积金缴存比例。具体的住房公积金缴存的金额比例，是由企业当地的公积金政策所决定得。

月薪1万元，每月需缴纳的公积金金额一般为500元至1200元，个别地区可缴纳2000元。住房公积金缴存的具体金额取决于基本月工资与住房公积金缴存的比例。具体住房公积金缴存比例由企业所在地住房公积金规定的政策决定。存款比例一般集中在5%至12%，个别地区可达20%。

综上所述，对于工资为10000元的职工来说，每个月应该缴纳个人公积金800元，单位应该缴纳1200元，缴纳基数为10000元。在缴纳公积金的过程中，需要注意缴纳时间和缴纳基数的规定，以免出现问题。同时，公积金是一种重要的社会保障制度，职工应该认真对待，积极缴纳，为自己的住房和退休保障做好准备。

北京月薪一万，每月需缴纳的公积金一般在800元到1200元之间。住房公积金缴存的具体金额取决于基本月工资与住房公积金缴存的比例具体住房公积金支付比例由企业所在地住房公积金规定的政策决定。根据北京市政府和北京市住房公积金管理中心的相关措施和发布文件，北京市住房公积金支付的基本比例为8%。

工资12000公积金最少交多少

1、月薪12000元，每月需缴纳的公积金金额一般为600元至1440元，个别地区可缴纳2400元。职工所在单位本月公积金缴存比例为5%的，月薪2万元应缴纳2万元*5%=600元，这部分600元的公积金将从员工月薪中扣除，并以工资单的形式通知员工。同时，企业支付相同比例的住房公积金600元。

2、如果按照最低苏州社保缴纳基数来参保，那么社保公积金每个月最低要缴纳22596元，公司部分缴纳14109元，个人缴纳部分为8387元。

3、元/月。一月工资12000元，一年的住房公积金需要交11520元，一个月的公积金为11520除以12等于960，因此12000公积金一个月交960元。住房公积金，是指国家机关、国有企业为在职员工缴存的长期住房储金。

月薪1万公积金多少?

1、元。工资10000，公积金基数就是10000，公司和个人各缴纳工资的12%，因而用10000乘以12%等于1200元，由于公司和个人各缴纳工资的12%，因而需要交2400元。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。

2、因此，对于工资为10000元的职工来说，个人应缴纳800元，单位应缴纳1200元。公积金的缴纳基数是指职工的工资总额，但是国家规定了最低缴纳基数和最高缴纳基数。

3、该金额工资需要缴纳的公积金为500至1200元。公积金缴纳比例为5百分比至12百分比。如果按照最高比例12百分比计算，10000元的工资，每个月需要缴纳的公积金为10000乘12百分比等于1200元。如果按照最低比例5百分比计算，每个月需要缴纳的公积金为10000乘5百分比等于500元。

4、地区不同，需要缴纳的公积金金额也是不同的。月薪10000元，每月需要缴纳的公积金金额一般在500-1200元左右，有些地区甚至要缴纳2000元。具体的住房公积金缴存金额，取决于用户基本的月工资和住房公积金缴存比例。具体的住房公积金缴存的金额比例，是由企业当地的公积金政策所决定得。

5、月薪1万元，每月需缴纳的公积金金额一般为500元至1200元，个别地区可缴纳2000元。住房公积金缴存的具体金额取决于基本月工资与住房公积金缴存的比例。具体住房公积金缴存比例由企业所在地住房公积金规定的政策决定。存款比例一般集中在5%至12%，个别地区可达20%。

6、目前，杭州公积金存款基数上限为24311元，下限为杭州最低工资标准，即2010元。因此，月薪1万元以正常工资为基础，即1万元×12%=1200元。但具体缴费金额由杭州市各市区各企业另行调整，一般在12%左右。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性和保障性。

如果工资10000一个月,个人五险一金要扣多少钱?

税前一万扣除五险一金到手后大约7500元左右。

不同城市的五险一金缴纳比例和缴费基数不一样，以北京为例，养老保险个人缴纳8%，医疗保险个人缴纳2%，失业保险个人缴纳0.2%，住房公积金个人缴纳12%，假如一职工的月工资为10000元，五险一金的缴费基数为6500元，那么该职工每月需要缴纳五险一金费用为：6500*（8%+2%+0.2%+12%）=1443元。

综上，你的专项扣除每月大约是800+200+20+1200=2220元。你实际税前工资为10000-2220=7780元。由于现在居民个人综合所得（工资薪金属于综合所得）是按年征收、按月或者按次预缴、年度汇算清缴的。

元。根据查询中华人民共和国人力资源和社会保障部官网得知，个人需要缴纳的五险一金包括：养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金。其中，养老保险个人缴费的比例是百分之8，医疗保险个人缴费的比例是百分之2，失业保险个人缴费的比例是百分之0.2，而住房公积金的缴费比例在百分之10到百分之12之间。

工资一万扣除五险一金还剩7510元。一万元工资扣除五险一金之后，还剩7500元左右。税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准，个人需要缴纳2%医疗保险、8%养老保险、12%住房公积金，支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得9710-2200=7510元。

w工资交完税和五险一金大概工资1万元，扣除五险一金能拿7500左右。首先，10000元税前应缴纳3000*3％+2000*10％=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准，个人需要缴纳2％的医疗保险、8％养老保险、12％的住房公积金。总共需要支出2200元。

1w工资交完税和五险一金大概(在线工资计算软件)

剩多少钱。1万元工资交完税和五险一金大概剩余76970元。工资总额为1万元，在扣除五险一金和个人所得税后，实际到手的金额约为76970元。具体计算过程如下：首先，根据个人所得税法规定，个人需缴纳的五险一金由企业和个人共同承担，个人部分按照一定比例从工资中扣除。

工资1万元，扣除五险一金能拿7500左右。10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准，个人需要缴纳2%的医疗保险、8%养老保险、12%的住房公积金。总共需要支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得9710-2200=7510元。

工资一万扣除五险一金还剩7510元。一万元工资扣除五险一金之后，还剩7500元左右。税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准，个人需要缴纳2%医疗保险、8%养老保险、12%住房公积金，支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得9710-2200=7510元。

到手应该是等于9755元。税前1万元要缴纳的税款可根据工资个税的计算公式：应纳税额＝（工资薪金所得减五险一金减扣除数）乘适用税率减速算扣除数来计算，假设五险一金已经扣除的情况下，工资应交个税金额=（10000减5000）乘25%减1005=245元。

以上就是1万元工资交多少公积金的相关内容，通过上文介绍希望能够对大家有所帮助，感谢阅读。